Description de l'emploi

DESCRIPTION DU POSTE

Le conseiller recherche & développement a deux rôles principaux au sein de Franchises Tite Frette inc. Il agit à titre d’ambassadeur auprès des fournisseurs ainsi que chargé de projet pour le développement de nos produits exclusifs (particulièrement la bière de microbrasserie).

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

En lien avec la stratégie de croissance de l’entreprise, il est responsable de tout le volet recherche et développement auprès des microbrasseries. Membre de l’équipe des relations fournisseurs, il participe activement à la création et au développement de nouveaux produits, à l’amélioration ou au renouvellement des produits actuels et la mise en valeur des partenariats. Il collabore avec ses collègues, instaure une culture d’excellence opérationnelle et incarne de façon exemplaire les valeurs de l’entreprise. À titre de premier ambassadeur de front, il contribue à promouvoir la vision de l’entreprise à long terme. Rigoureuse, passionnée, bienveillante, la personne qui occupera ce poste développera des relations d’affaires qui contribueront à faire rayonner l’entreprise. Plus spécifiquement, le candidat choisi va :

– Proposer un calendrier incluant des productions de brassins exclusifs, des objectifs précis et bien définis;

-Piloter des séances d’échanges avec les microbrasseries, d’identification des priorités, de gestion de projets recherches et développement, d’analyse des résultats, de soutiens techniques, etc.

-Participer à la rédaction de documents techniques (spécificités des recettes, formation, etc.);

-Assurer la communication au marketing et aux opérations pour un lancement optimal.

QUALIFICATIONS REQUISES

-Avoir un minimum de 3 ans d’expérience dans le milieu brassicole (microbrasserie, détaillant, formation ou représentation);

-Posséder un minimum de 1 an d’expérience en gestion de projet recherche et développement;

-Connaître l’industrie de la bière, les tendances et les styles;

-Expérience dans le brassage est un gros atout;

-Démontrer un bon sens des priorités, d’ouverture et de créativité;

-Être à l’aise avec les outils informatiques et maîtriser la suite Google;

-Habile à travailler sur plusieurs projets de front en respectant les échéanciers;

-Être rigoureux, consciencieux et soucieux du travail bien fait;

-Sait comment déléguer des tâches pour atteindre les résultats souhaités;

-Initie et maintient des contacts avec les microbrasseries.

Si vous souhaitez travailler au sein d’une entreprise jeune, novatrice, dynamique avec la première valeur étant le plaisir. Si vous adorez la bière de microbrasserie, vous avez un esprit créatif et voulez développer des centaines de produits annuellement ainsi que bâtir des relations valorisantes, cet emploi est aussi pour vous. Vous aurez l’opportunité d’y bâtir une carrière riche et profonde dans un environnement unique et créatif.

Type d’emploi : Temps Plein, Permanent

Avantages :

Horaires flexibles
Stationnement sur place
Tenue Décontractée
Horaire :

Quart de jour
Télétravail:

Non